2023 En Düşük ve En Yüksek Sigorta Primleri Netleşti!
Yeni yılda Sosyal Güvenlik kapsamında ödenecek en yüksek ve en düşük sigorta primleri belli oldu. Asgari ücretliler ve diğer maaşlı çalışanlar için büyük önem taşıyan 2023 sigorta prim miktarları açıklandı…
Çalışanlara, iş yaşamında ve sonrasında sosyal güvenlik kapsamında sağlanan bazı haklar için prim ödeme şartı bulunuyor. Örneğin sigortalı olarak çalışanların emekliliğe hak kazanabilmeleri için belirli bir süre prim ödeme koşulu var. Bu yüzden Türkiye’deki milyonlarca çalışanı yakından ilgilendiren sigorta primleriyle ilgili yeni gelişmeler yaşandı. 2023 yılında SGK en düşük ve en yüksek sigorta primleri netleşti.
2023 Sigorta Primleri Ne Kadar?
Çalışanların maaşlarından belirli oranda yapılan kesinti olan sigorta primleri, brüt ücret üzerinden hesaplanır. Brüt ücretten sigorta primi dışında vergi gibi farklı kesintiler de yapılıyor. Her yıl belirli koşullara göre hesaplanan sigorta primleri 2023 yılında da değişiklik gösterdi. 2023 yılında sigorta prim miktarı asgari ücretle çalışanlar için sabit tutuldu. Buna göre asgari ücretli çalışanın brüt maaşından yüzde 14 SGK prim kesintisi, yüzde 1 oranında işsizlik sigortası prim kesintisi, damga vergisi kesintisi ile aylık gelir vergisi kesintisi yapılıyor.
İşçi ve İşveren Sigorta Primleri Değişti

Asgari ücrete gelen zam sonrasında işçiden kesilen sigorta primi payında olduğu gibi işverenden yapılan kesintiler de güncellendi. İşverenin çalışanı için ödemesi gereken pay yüzde 20.5 oranında olurken bu prim miktarı ağır ve tehlikeli işlerde çalışanlar için değişiklik gösteriyor. İşsizlik sigortası prim miktarı işveren için yüzde 2, çalışan için yüzde 1 olarak uygulanıyor. Prim oranlarının ödenmesi karşılığında işçinin işsiz kaldığı dönemde işsizlik maaşı alması mümkün oluyor.
Emeklilik Sigorta Primi Kesintisi Ne Kadar?
Çalışanların emeklilik sigorta primi, malullük, yaşlılık ve ölüm sigortası kapsamında kesiliyor. Böylelikle emeklilik ve yaşlılık aylıkları ile ölüm geliri için ödemeler yapılabiliyor. Toplam kesilen prim oranı yüzde 20 olurken bunun yüzde 11’ini işveren yüzde 9’unu ise sigortalı çalışan karşılıyor. Malullük aylığı bağlatmak isteyenlerin en az 5 yıllık sigortalı olması ve 1800 gün prim ödemiş olmasına dikkat ediliyor.