İŞKUR öğrencilere günlük ödeme yapacak! Aylık 8 bin 506 TL
İŞKUR öğrencilere günlük olarak ödeme yapacağını duyurdu. Bu fırsattan faydalanmayan kalmasın. Bu yapılan açıklama öğrencileri mutlu etti. Peki bu para hangi şartlara göre verilecek?
İŞKUR her geçen gün iş arayan kişileri istihdam etmeye devam ediyor. Bunun yanında faklı projeleri de bulunan İŞKUR öğrenciler için yeni bir duyuru yaptı. Yapılan duyuruya göre öğrenciler için günlük ücret verilebilecekken bu ücret aylık 8.506 TL'ye tekabül edecek. Konuya ilişkin tüm açıklamalar şimdi haberimizin devamında sizlerle...
İşbaşı eğitim programı kapsamında günlük ödemeler yüzde 33 arttı
İŞKUR'un yapmış olduğu işbaşı eğitim programı ile birçok kişi deneyim kazanması için istihdam edildi. Bu istihdam öğrencilerin işlerinde ilerleyen dönemlerde etkin bir rol oynayabilmesi için oldukça önemli oldu. Verilen yeni karar ile işbaşı eğitim programı kapsamında bulunan öğrenciler için ücretler 1 Nisan 2023 tarihi itibari ile yüzde 33 arttırılarak günlük 327 lira oldu.
Bu öğrencilerin programlarına düzenli katılım sağlaması yani aylık olarak tekabül eden 26 gün iş başı yapması durumunda aylık olarak kazanacakları tutar da 8 bin 506 TL olacak. Yapılan bu zamdan bu programda eğitim gören öğrencilerin tamamı faydalanacak. Öğrencilerin günlük olarak hesaplanan bu ücretleri katılım sağladığı gün kadar ödenmeye devam edecek.
İşbaşı eğitim programından faydalanacaklar için gerekli şartlar
İŞKUR'un yönettiği işbaşı eğitim programı kapsamında öğrencilere ödenecek olan tutarın da arttırılması ile birlikte çoğu öğrenci bu programa katılım sağlamanın yollarını araştırmaya başladı. Bu programdan faydalanmak isteyen kişilerin ise bazı belli başlı şartları taşıyor olması gerekiyor. İşte işbaşı eğitim programı kapsamında adaylardan istenilmiş olan şartlar şu şekildedir;
15 yaşını tamamlamış İŞKUR'a kayıtlı bir işsiz olmak gerekmektedir.
Herhangi bir kurum ya da kuruluştan emekli olmamak gerekmektedir.
İşveren ile öğrenci arasında birinci ya da ikinci dereceden bir akrabalık bağının bulunmuyor olması gerekmektedir.
Öğrencinin işe başlayacağı kurum ya da kuruluştan daha önceden bir çalışma bağının olmaması gerekmektedir. Yani herhangi bir sigorta kaydı o iş yerinde bulunmamalıdır.